退岗不褪色,焕发新活力

本文转自：河北新闻网

作者：古弋

近日，在山西省平顺县11个乡镇集中举办离任村“两委”干部荣退仪式。“谁也比不上我对河东村那份情、那份爱，33年来我在这个岗位上收获很多……”北社乡河东村离任党支部书记曹和胜动情地说，“我将离岗不离心，退休不褪色，继续发挥余热。”因为有丰富的农村工作经验，他已被返聘到乡村振兴督导员岗位工作。（中国组织人事报）

老“两委”干部是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。山西平顺通过实施“暖心八条”行动，激励引导乡镇离任干部退休不褪色、焕发新活力。

退得“顺心”。进与退，是干部队伍更新换代的正常现象，更是党的事业薪火相传的客观需要。而老“两委”干部们做出的贡献不能忘，做出的成绩不能忘。发挥正向激励的作用，在充分认可他们作用的同时，给予充分的关怀，做到政治上高看一眼、工作上鼎力支持、待遇上厚爱三分、心理上关怀备至。

退得“暖心”。“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持。”老“两委”干部退下了一线岗位，但是政治觉悟不能退、带头作用不能退。作为宝贵的人才资源，组织上更要关心爱护，使其在新岗位发挥新作用。老“两委”干部在村中威望高、人情厚、素质高，在基层治理中能充分发挥调节矛盾、讲解政策的作用，在处理复杂问题更得心应手。

退得“放心”。老“两委”干部在服从大局，退出风范、退出境界的同时，更要彰显本色坚守和接力传承，一如既往做好“提携后进”的“老黄牛”。鼓励其当好“老伯乐”“老导师”，对年轻干部悉心指导、言传身教，帮助新任干部不断走向成熟，少走些弯路。

“莫道桑榆晚，未霞尚满天。”让老“两委”干部在新岗位上重新焕发活力，有利于继续以身作则，带头弘扬党的光荣传统和优良作风，继续为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。（古弋）

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